深化業(yè)財融合,推進財務(wù)規(guī)范—九鼎集團2022年下半年財務(wù)經(jīng)理會議圓滿結(jié)束
八月的長沙,烈日炎炎,酷熱難當,但仍擋不住九鼎財務(wù)人銳意進取的熱情!2022年8月18日-20日集團財務(wù)管理中心在長沙總部隆重舉行了九鼎集團財務(wù)線2022年下半年財務(wù)經(jīng)理會議,會議以“深化業(yè)財融合,推進財務(wù)規(guī)范”為主題。會議內(nèi)容包括:體系思維培訓、財務(wù)體系與營銷體系聯(lián)動解析、財務(wù)制度及財務(wù)規(guī)范化方案宣貫與學習等,并對財務(wù)如何促進營銷、如何開展財務(wù)規(guī)范化工作做了分組討論與分享。集團財務(wù)管理中心人員、分子公司財務(wù)經(jīng)理及部分財務(wù)骨干參加會議。會議特邀了董事會秘書陳書龍、財委主任程業(yè)平參加,集團董事長楊林、副總裁肖淑華也在百忙之中抽時間到會議現(xiàn)場做了指導。
大會伊始,全體肅立,齊唱司歌
一、體系思維培訓及財務(wù)體系與營銷體系聯(lián)動解析
會議特邀樂輔咨詢范老師給我們做了體系思維培訓,范老師從體系的概念及如何認識體系等方面給我們充分闡述,讓各位財務(wù)人員對體系的認知再次加深,并體會到打造體系型組織的必要性及重要性。
財務(wù)管理中心總經(jīng)理廖永強運用體系思維方法,從營銷體系的促進需求和財務(wù)體系的管控需求出發(fā),詳細地闡述了營銷體系的財務(wù)促進與管控。同時針對營銷的客戶融資需求,廖總梳理了目前集團已拓展的銀企合作渠道,對已有的銀企渠道優(yōu)劣勢一一做了剖析,并要求各公司充分利用融資渠道滿足市場客戶的融資需求。
二、財務(wù)制度及財務(wù)規(guī)范化要求宣貫
財務(wù)管理中心總監(jiān)劉偉通報了集團1-7月份財務(wù)情況,雖然從銷量和利潤上取得了一些成績,但集團盈利能力仍需加強,財務(wù)工作任重道遠,特別是價格管控和欠款管控方面亟待加強。 為加強集團財務(wù)集中管理,強化財務(wù)線的執(zhí)規(guī)力度,劉偉總監(jiān)宣貫了九鼎集團財務(wù)經(jīng)理委派管理制度,明確指出財務(wù)人員的任免、異動、薪資、考核由集團財務(wù)管理中心統(tǒng)一管理。緊接著重申了財務(wù)問責制,強化財務(wù)責任意識,要求各公司財務(wù)必須保障各項制度及工作指令有效執(zhí)行,減少和杜絕財務(wù)職務(wù)失職行為。 最后劉偉總監(jiān)重點宣貫了財務(wù)規(guī)范化方案與執(zhí)行要求。對目前各公司存在的不規(guī)范情況做了舉例及分析,并針對不同類型的規(guī)范性問題提出了整改建議和方向。
集團財務(wù)管理中心總監(jiān)劉奇紅帶領(lǐng)大家共同學習了新修訂的費用管理制度,包括車輛、差旅、費用管理等制度,并對新修訂的內(nèi)容進行了闡述,要求各個公司財務(wù)嚴格把關(guān),堅定不移地落實總部財務(wù)管理中心下發(fā)的相關(guān)制度。
為讓大家充分地認識到財務(wù)規(guī)范性的重要性與迫切性,集團審計部總監(jiān)李勝結(jié)合前期財務(wù)檢查及審計情況,從日常財務(wù)管理、市場財務(wù)管理、工廠財務(wù)管理三方面剖析了目前集團各公司的財務(wù)規(guī)范化常見問題,并輔以大量真實的案例進行了展示,揭露了財務(wù)不規(guī)范導致的巨大經(jīng)濟損失,同時就存在的問題提出了規(guī)范整改要求。
集團財務(wù)信息化專員陳情安對各公司財務(wù)信息化應(yīng)用的現(xiàn)狀做了展示,對目前財務(wù)信息化存在的問題進行分析并提出整改意見,要求各公司財務(wù)必須重視并及時核對信息化數(shù)據(jù),務(wù)必保證BI財務(wù)信息的及時準確性。
為了讓大家了解并實施上市公司內(nèi)控規(guī)范,本次會議特邀請?zhí)炻殨嫀熓聞?wù)所合伙人肖紅英老師給我們詳細講解了上市公司內(nèi)部控制規(guī)范要求,對財務(wù)面臨的痛點和原因進行了深度分析,并歸納總結(jié)了農(nóng)牧企業(yè)上市成功與失敗的案例及關(guān)鍵點,并指出在嚴監(jiān)管環(huán)境下,完善的內(nèi)部控制是上市公司健康發(fā)展的基石。
三、學習與分享
工欲善其事,必先利其器,工具的運用能夠更好地提升數(shù)據(jù)處理能力、提高工作效率,集團財務(wù)管理中心曾永成老師為我們帶來了精彩的EXCEL操作技能培訓,獲得大家一致好評!
本次會議還邀請集團幾個優(yōu)秀公司的財務(wù)經(jīng)理在提高銷量、增加利潤、欠款管控、后勤管理、高新賬務(wù)處理等方面的寶貴經(jīng)驗做了分享,形成比學趕幫超的良好氛圍。
永州九鼎和郴州九鼎創(chuàng)收增效經(jīng)驗分享
宜昌九鼎與建行融資案例分享和惠州九鼎高新賬務(wù)處理規(guī)范分享
會議過程中,為了強化參會人員的深入學習與思考,我們將參會人員分為8個小組,各組人員積極參與了“財務(wù)如何有效促進營銷與財務(wù)如何開展規(guī)范化工作”兩個主題討論,并將各組討論結(jié)果進行現(xiàn)場分享。
參會人員分小組討論
討論分享獲獎小組
四、集團領(lǐng)導蒞臨指導
集團董事長楊林指出:九鼎集團穩(wěn)健發(fā)展,運營資金充裕,負債率低,集團整體發(fā)展態(tài)勢良好,未來可期;財務(wù)經(jīng)理應(yīng)該做好企業(yè)的內(nèi)當家,做好業(yè)務(wù)支持與風險防控工作。集團董事長1個億激勵方案已在集團半年度經(jīng)營會議上做了宣貫,財務(wù)線要積極參與其中,要求財務(wù)管理中心結(jié)合集團的整體激勵方案制定財務(wù)線的激勵方案。同時要配合集團做好激勵政策的宣傳工作。
集團副總裁肖淑華從財務(wù)管控以及產(chǎn)品預決算的運用上作了指示,要求財務(wù)做好價格把關(guān),守住價格底線,杜絕虧本買賣,同時做好財務(wù)預算管理,協(xié)助公司總經(jīng)理對經(jīng)營結(jié)果做預判。各公司財務(wù)要切實做好財務(wù)預計預提工作,保證財務(wù)數(shù)據(jù)的及時性與準確性。肖總還詳細講解了產(chǎn)品預決算的邏輯、方法及其應(yīng)用的重要性,要求各公司財務(wù)經(jīng)理務(wù)必參加各公司例行的營銷會議和經(jīng)營分析會議,保障產(chǎn)品預決算的落地執(zhí)行,真正為經(jīng)營管理層提供有效的決策,為公司的經(jīng)營管理保駕護航。
五、會議總結(jié)
本次集團財務(wù)經(jīng)理會議,從財務(wù)促進營銷體系和財務(wù)規(guī)范化兩個主題做了詳細的培訓與講解,參會人員對體系思維方法、業(yè)財融合和財務(wù)規(guī)范化也有了更深的學習和理解,認識到了體系思維方法應(yīng)用的有效性、業(yè)財融合的必要性,也更清楚認識到集團財務(wù)規(guī)范化勢在必行。財務(wù)管理中心總經(jīng)理廖永強也指明了下半年財務(wù)的工作方向,要求重點從推進財務(wù)規(guī)范化、促進營銷效益提升、欠款回收、財務(wù)信息化應(yīng)用、內(nèi)部往來清理等方面開展工作,并要求各公司財務(wù)與總經(jīng)理充分溝通,根據(jù)公司現(xiàn)狀制定規(guī)范化整改推進計劃,按計劃落實到位,同時利用營銷會議和經(jīng)營分析會議,做好財務(wù)規(guī)范化宣貫工作。
兩天半緊張而充實的會議圓滿結(jié)束。2022年已過半,面對國內(nèi)外嚴峻的環(huán)境、行業(yè)激烈的競爭、集團財務(wù)規(guī)范的迫切要求,下半年的財務(wù)工作無疑會更具有挑戰(zhàn)性,但我們堅信道阻且長、行則將至,全體九鼎財務(wù)人將共同發(fā)揚堅韌務(wù)實的工作作風,筑牢財經(jīng)法紀意識、恪守財務(wù)底線,愛崗敬業(yè)、迎難而上、砥礪前行。我們也堅信,九鼎基業(yè)長青,事業(yè)長虹。